Skills设计模式总结了Skill开发的最佳实践,包括常见问题的解决方案和可复用的设计模板。常用模式:工厂模式、策略模式、责任链;组合模式:Skill组合、条件分支;异步模式:并发执行、结果聚合;缓存模式:结果缓存、预计算;容错模式:重试、降级、熔断。
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